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大庆精神育人 铁人精神铸魂 努力培养新一代铁人式技能人才

来自:   发布时间: 2013年10月09日 点击:

                                         大庆精神育人  铁人精神铸魂 
                                        努力培养新一代铁人式技能人才
                                                大庆技师学院  唐少峰
                                                     (2012年6月)

    大庆技师学院始建于1981年。建校30年来,大家始终坚持用大庆精神育人,铁人精神铸魂,以培养思想过硬、作风顽强、吃苦耐劳、甘于奉献的新型岗位技能人才为己任,努力探索新形势下教育管理规律,形成了具有www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】特点、油田特色的学生教育管理模式。
    一、用大庆精神育人,突出养成教育
职业教育的对象有它的特殊性。www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】很多学生来自农村,他们基础常识较薄弱,世界观、价值观尚未形成,良好的行为习惯尚未养成,渴望通过上技工院校学到常识,盼望通过学技能改变命运。为了让学生更好、更快地成长,大家注重养成教育,用爱国、创业、求实、奉献的大庆精神教育学生、引导学生,用大庆的优良传统影响学生、塑造学生,取得了令人满意的效果。
    1、 创新工作思路,打造学生教育管理特色
多年的实践和探索,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】学生工作总结出了“七查一评”、“八教一训”准军事化管理模式,成为www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】学生管理的精髓。这一方法大家一坚持就是30年。30年来,大家不断创新,形成了“31211”学生教育管理工作思路(建设三支队伍,采用一个手段,运用两个载体,形成一个局面,达到一个目标)。即建设班主任、学管教师、学生会三支队伍,采用准军事化、封闭管理的手段,运用德育教育与文体活动两个载体,在学生中形成热爱祖国、热爱学校、热爱集体、热爱学习的良好局面,达到成人成才的目标。这一管理模式的确立,使学生管理工作目标明确,措施得力,成效显著。
    2、 丰富“八教一训”内涵,做实新生入学教育
新生入学阶段是对职业教育的认知阶段,是学生在思想、学习、心理等各方面实现由初中或高中向职业教育转变的过渡阶段。大家抓住入学教育的有利时机,对学生进行“八教一训”,即国防教育、大庆精神、铁人精神教育、校风校纪教育、专业思想教育、礼貌礼仪教育、遵纪守法教育、劳动观教育、荣辱观教育等,一训即军训(在军训期间,参观铁人纪念馆,认知实训场地,树立职业志向)。引导学生明确人生目标、学习目标,端正学习态度,养成好的学习习惯,培养阳光心态,为学生开展职业学习奠定基础。学生入学期间形成的行为习惯和对学校形成的初步认识,在今后的学习、训练和自我发展过程中具有重要作用。
    3、 创新教育管理机制,提高教育效果
养成教育就是培养学生良好行为习惯的教育,是对学生成长进步有深刻影响的教育,是学生终身受用的教育。习惯是养成教育的产物,它往往起源于看似不经意的小事,却蕴含了能够改变人的命运的巨大能量。为此,大家强化学生日常教育工作,实行院、系两级教育管理,主管领导、职能部门、辅导员、班主任(教师)四个管理层次,组成了点、线、面、体相结合的教育过程。在日常教育管理中严格实行“七查一评”,以班级为考核单位,对学生的早操、间操、就餐、课堂纪律、课外活动、自习、就寝(宿舍内务)等进行严格检查。实现了日有检查、周有考核、月有小结、学期总评。根据学习成绩、总评成绩和个人操行分的高低作为评选优秀班级、三好学生、评定奖学金、推荐就业的重要依据。在“七查一评”的基础上,对学生进行“2321”跟踪教育。以两操、三餐、两休及课外活动为切入点,实行多层次、立体化的巡回检查制,采取常规管理与检查评比相结合,教师的身传言教与学生自我教育相结合,引导学生从生活小事做起,从我做起,从现在做起,做一个自强、自律、诚实、守信、有礼貌、举止文明的学生。
    二、用铁人精神铸魂,内化学生素质
    学生管理工作是一个系统工程,为了突显典型引领作用,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】以铁人王进喜为时代楷模,对学生进行成长教育。通过各种方式让学生了解铁人的先进事迹,树立拼搏、进取,有条件要上,没有条件创造条件也要上的大庆精神、铁人精神,开展了以德育为首的系列教育活动,通过各种渠道和方式让学生知道王进喜、了解王进喜、认识王进喜、感受王进喜,学习王进喜。
    1、活化德育载体,内化学生素质
长期的职业教育实践证明,重智、重技而轻德,忽视学生思想品德塑造,必然导致学生片面发展,造成部分学生有智商没智慧、有常识没学问、有学问没教养、有希翼没理想、有目标没信仰。在学生工作中,大家始终做到德育先行的做法,德育教师在充分调研的基础上,结合学生实际编撰德育大纲,制定符合各年级学生特点的德育计划。遵循不同年级学生身心发展特点,将德育总体目标分解细化到每一年级,开展有针对性的教育。新主人翁精神专题教育,使学生树立勤学善思、创造进取、忠诚企业、服务社会的思想,鼓励学生自我发展,奋发有为,当好学习的主人,做企业的主人翁。利用重大节日开展各种活动,提升学生的思想品德,内化学生素质。“五?四”青年节大家开展担当责任,争做优秀青年征文活动;“七?一”党的生日举办党在我心中主题演讲和“我与祖国共辉煌”征文活动;“一二?九”期间举行爱我中华演讲比赛;此外,大家还开展了学生法律常识竞赛、职业生涯演讲比赛,开展手拉手活动、文明诚信伴我行,良好习惯益终生主题活动,组织学生参观铁人纪念馆、大庆精神、铁人精神专题讲座,观看反映铁人事迹和精神的影片,加深对铁人精神内涵的理解。这一系列教育活动,实现了常规教育与主题活动教育互相渗透,增强了教育效果。
    2、营造浓厚氛围,提升学问底蕴
一所学校的学问氛围是否浓厚,学问底蕴是否深厚,决定了能否用先进的学问塑造人,引导人,教育人。丰富多彩的校园学问,陶冶了学生情操,提升了学生的修养和品位。大家利用“教师节”开展了“八个一”尊师活动,密切了师生关系;开展了为同学解困,捐款捐物活动,体现同学之间的关爱和友情;号召为灾区捐款,表达学生对灾区人民的支撑和爱心;在汶川地震纪念日,组织全校学生为死难的同胞志哀,对学生进行珍爱民族感情的教育,强化了一方有难、八方支援的民族学问的精髓。www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】重视校园学问的引领作用,“三风一训”(校风、教风、学风和校训)的理念在校园中得到升华。最近开展的“诵读名著经典,创建书香校园”活动,在学生中间引起强烈反响。大家开展的各项活动,本着以学生为主体的组织原则,提倡学生活动学生办,让学生在实践中得到锻炼、发展,增强了学生的竞争意识和团队意识。
环境育人是学校教育的一部分,在世界环境日,大家开展了“绿色校园、净化校园”主题实践活动,组织全校学生,进行校园卫生清扫大会战。既强化学生环境保护意识,又加强了劳动观教育。培养了学生的吃苦耐劳精神,陶冶了情操。让学生懂得要靠勤劳、智慧和努力获取常识,取得技能,为将来服务社会奠定基础。针对学生自理能力不强的实际, 在全校学生中开展了“我爱我家”宿舍规格化比赛及班级标准化大赛,激发学生全员参与的热情,调动他们自我管理、自我约束的能动性,学生受益匪浅。
    3、组建学生社团,发展学生的个性品质
职业教育要培养知行合一的综合性技术人才,要加强对学生全方面能力的培养和开发。目前,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】从学生个性发展需要出发,组建了7个学生社团,有威风锣鼓队、舞蹈队、街舞队、朗仪队、军乐队、模特队、摄影小组等。这些团队定期开展活动,通过举办运动会、文艺汇演、长跑赛、球类比赛、职业生涯演讲比赛、法律常识竞赛、专业常识大赛等活动,努力给每个有专长的学生提供展示自我、实现自身价值的舞台,提升了学生的自信心和自豪感。
    三、用先进的教育理念,打造铁人式的新型技能人才
面对当前严峻的就业形势,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】在加强学生职业能力和竞争意识培养的同时,更注重学生良好品质的培养。www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】毕业生就业率持续增长,大家的体会是把大庆精神、铁人精神教育融入到教育实践中,高标准、严要求,培养学生良好的组织纪律性和过硬的思想作风。
    1、重视礼貌礼仪教育,提升企业对学生的认可度
www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】历来重视礼貌礼仪教育,专门开设了礼貌礼仪课程,要求学生懂得怎样与人沟通,如何待人接物,并内化为一种习惯,学生把在学校养成的文明礼貌行为带到了企业,深受企业欢迎。www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】营销专业一名毕业生,被海尔集团录用做产品推销工作。由于该毕业生与客户洽谈业务,十分注意维护企业的形象,准确把握和理解企业的学问和营销理念,秉持把方便让给顾客,确保顾客零烦恼的信念,扩大了海尔在大庆地区的影响力,销售业绩不断提升,被集团评为金牌员工;在广州宾馆就业的餐旅专业毕业生,以良好的形象、优质的服务、得体的举止,得到领导及同事认可。
    2、以规范的行为,良好的组织纪律性传承大庆精神
随着我国制造业的发展,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】焊接、数控、电工、管工、车工、钳工等专业学生到长三角、珠三角经济带就业的越来越多。这些在异地求职的毕业生,始终牢记自己是受大庆精神深深影响和教育的一代,将大庆“三老四严”的优良传统带到了工地、生产车间。几年来,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】先后有七百余名毕业生到该区域就业。他们以严明的组织、严肃的纪律、严格的作风、严细的态度,认真实行操作程序,履行岗位职责,受到企业的认可,很多学生成为岗位骨干和中坚力量,为企业发展做出了贡献。
在浙江华业电力工程股份有限企业就业的焊接专业高工08-2班毕业生张祥伟,岗位是在电厂工地进行管道焊接,他甘于寂寞,默默无闻,从进入企业的第一天起,就暗下决心,不让自己所焊接的产品出现一个不合格。他几年如一日,严格要求自己,一年多时间他焊接的管道,无一退修。功夫不负有心人,目前,他从一个普通的焊接工人成长为企业专业技能的排头兵,获得最佳焊工荣誉称号。今年,张祥伟同学代表宁波市北仑区参加了宁波市人力资源和社会保障局、宁波市总工会共同组织的宁波市技能大赛,他力克群雄,获得一等奖,被称为名符其实的铁人后代。
    3、以勤于吃苦,敢于攻坚的劲头发扬铁人精神
沪东中华造船(集团)有限企业自2007年与www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】进行校企合作以来,对www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】毕业生有着非常好的评价。目前,共有300人到企业实习就业,有270名毕业后留在企业工作,就业稳定率达90%。今年,有6名职工代表沪东中华参加国家行业大赛,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】毕业生就有3人。哈电集团(秦皇岛)重型装备有限企业是由哈电集团所属的哈尔滨动力设备股份有限企业投资建设的集百万级核电机组、大型燃气轮机、百万千瓦核电发电机、大型石化容器等产品的生产和海运为一体的大型国有企业,目前,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】在该企业实习就业的学生共31人,有29人被企业录用,并且有五险两金的待遇。
由于www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】注重学生良好品德的养成教育,注重学生专业能力的提升,学生到岗后,专业技能成长进步很快。在上海市青工焊接技能大赛中,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】焊接专业毕业生代表上海锅炉厂参赛,技压群芳,获得了第一名;上海造船厂组织七百多名新员工参加技能培训,在培训结业考核暨技能大赛中,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】毕业生包揽了前六名;沪东中华造船厂,称www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】毕业生是用大庆精神、铁人精神培育的新一代造船人等等。毕业生在企业的出色表现,彰显了铁人后代的精神风貌,树立了新一代石油人的良好形象。培养新一代铁人式技能人才,大家责任艰巨,使命光荣。
    2前www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】毕业生深受企业欢迎,学生还没进入下厂实习期,很多企业就提前来学校进行招聘宣讲,展开了抢生大战,为此,www.301.net-澳门新葡萄京app下载-【澳门直营】对招聘企业进行星级评定,让学生到有发展潜力,能为学生提供更多发展空间的企业实习就业,为优化实习就业质量奠定基础。
各位领导,同志们,多年的教育实践使大家感到:用大庆精神、铁人精神培养教育的新一代技能人才是深受当前社会和企业欢迎的。尽管大家在学生管理方面形成了自己的特色,取得了一些成绩,但随着培训对象的不断变化和对技能人才素质要求的全面提升,大家要进一步研究、探索更为有效的学生教育管理模式,努力培养和造就更具发展潜力的新型岗位技能人才,为社会经济发展做出更大贡献!
谢谢大家!

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